2023社保新政策出台了的简单介绍

本文目录：

• 1、2023社保新政策出台了
• 2、2023年社保一次性补缴新规定
• 3、社保生育津贴2023年最新政策

2023社保新政策出台了

1、南京社保新政策主要涉及以下几个方面： 养老保险：自2023年起，南京养老保险的缴费比例有所调整。具体来说，从原来的个人缴纳7%，单位缴纳19%调整为个人缴纳8%，单位缴纳16%。

2、年度成都市城乡居民基本养老保险缴费金额公布 单位：元 打开网易新闻 查看精彩图片 农村居民缴费档次为10%档至50%档，城镇居民缴费档次为40%档和50%档。

3、职工基本养老保险缴费基数上限调整2023年起，职工基本养老保险缴费基数上限将会逐步提高。具体来说，从202 3年开始，缴费基数上限将会从每月29198元提高到每月31000元，到2025年时将会达到每月35000元。

4、年社保新政策：社保由税务局来统一征收，在今年1月1日后，社保缴费由税务局来管理，社保的制度以及缴费程序会更加清晰明了。

5、年一次性补缴社保费的标准由个人总收入的12%调整至16%。 放宽时间限制。2023年一年内，只要个人仍在职工身份，允许多次申请补缴社会保险。 加大申报材料要求。

6、一般情况下，农村养老保险男性需要缴费到60周岁，女性需要缴费到55周岁，才可以享受养老保险带来的待遇。

2023年社保一次性补缴新规定

之后选择一次性补缴的方式，相比于其他补缴方式能节约时间成本；还可以通过停缴社保，退保的方式处理，不过不能再享受养老金待遇的，而且退保只退回个人账户总额。社保基数申报流程：等待社保局通知。

补缴 参保人员达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。其中，2011年7月1日前参保的，延长缴费5年后仍不足15年的，可一次性按当年缴费基数缴费满15年，按规定办理领取基本养老金手续。

【3】一次性补缴：在《社会保险法》（2011年7月1日）实施前就参保缴费，实施后到了法定退休年龄，但缴费年限没缴满，也是继续逐年缴，但缴了5年还缴不满，可以一次性补缴至满15年，然后办理退休手续并领取待遇。

年社保一次性补缴新规定是指在2024年以后，个人或单位可以选择一次性补缴社会保险费用的新政策。在此之前，社会保险费用通常是按月缴纳的，但新规定允许个人或单位在特定条件下选择一次性缴纳未缴纳的社会保险费用。

社保方面，相信已经工作的小伙伴会更了解。很多小伙伴都很好奇社保能不能一次性缴纳。

社保生育津贴2023年最新政策

1、据2023年最新政策，芜湖市实施生育保险工作，新生儿一次性补助标准是2000元，享受生育津贴对象为符合条件的二胎及以上生育家庭，每位母亲可获得3000元-5000元不等的生育津贴。

2、在济南参加了生育保险的女职工，通常只要连续参保缴费满1年的，生育次月通常就可以申请领取生育津贴，若是不满一年，那用人单位连续为职工参保缴费满1年后，再向医疗保险经办机构申报生育材料，由医疗保险基金补支职工生育津贴。

3、生育津贴新政策：2023年起，生育津贴有了一些新的规定。具体而言，一对夫妻的第一个孩子可以获得10，000元的生育津贴，第二个孩子为20，000元，第三个及以上的孩子则为30，000元。