关于2010年工伤保险条例的信息

本文目录：

• 1、国务院关于修改《工伤保险条例》的决定(2010)
• 2、《工伤保险条例》有哪些新规定
• 3、工伤保险条例2010

国务院关于修改《工伤保险条例》的决定(2010)

法律主观：《国务院关于修改〈 工伤保险条例 〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过，现予公布，自2011年1月1日起施行。

根据2010年12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》修订，自2011年1月1日起施行。《工伤保险条例》是一部行政法规，制定机关是国务院，目前修改了一次。

中华人民共和国国务院令第586号-《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

我国目前实行的《工伤保险条例》，是2010年修改、2011年1月1日施行的《工伤保险条例》。

《工伤保险条例》有哪些新规定

1、第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。

2、你好！根据《工伤保险条例》修订草案，2023年起将有以下新规定： 将工伤认定期限延长至60个月。即从事某类工作的人员出现职业病或者因工负伤情形发生后，可以在60个月内申请认定为工伤。 扩大工伤保障范围。

3、职工突发疾病死亡申请工伤须按期报告关于职工因突发疾病死亡申请工伤认定，《条例》第十五条第（一）项规定，“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”，属于视同工伤。

4、本条例自公布之日起施行。第二十二条 本条例所称的医疗机构包括中医医院、中西医结合医院、综合医院、专科医院、诊所、卫生院、社区卫生服务中心、急救中心等。

5、《工伤保险条例》第17条规定：“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

工伤保险条例2010

1、不可以 ，但职工可以与单位协商可以解除劳动合同。（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2、《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

3、《工伤保险条例》第十四条第（五）项规定：职工在因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。买菜是做饭这项工作的一部分，因买菜外出受到事故伤害，只要不是自残或自杀，应当算是工伤。