新的社保规定出来了-新的社保制度2022年

本文目录：

• 1、2022年社保跨省转移新规
• 2、社保交满10年新规
• 3、社保出新规定:交满15年社保并不能领到养老金,还得符合什么条件呢...
• 4、2022年新规下,社保断缴、补缴、转移、合并这样办!
• 5、2022年的社保新政策

2022年社保跨省转移新规

按年补缴 如果你到了退休年龄，还有几年（一般是三年）的时间社保才满15年，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利。但是你必须缴纳滞纳金来支付你的年费。

基本养老金年度调整按照最后参保地的标准执行； 领取基本养老金的参保人死亡的，其死亡待遇按照最后参保地的标准执行。

跨省社保转移： 申请社会保险关系转移参保人的社保卡、身份证复印件各1份； 离职证明、户籍迁出证明、工作调函（三者之一）。

社保交满10年新规

1、或者上一个缴满10年社保的地方。参加基本养老保险的个人，养老金达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。

2、按照根据《 社会保险法 》第十六条的规定，参加基本 养老保险 的个人，达到法定 退休年龄 时累计缴费满十五年的，按月领取基本 养老金 。这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。

3、交满10年到退休年龄，可以办理退休。需要满足三个条件：累计（连缴或续缴）在深圳缴纳社保满十年（120个月）或以上；总共（各地相加）缴纳社保满十五年（180个月）或以上；年龄达到退休年龄。

4、法律分析：在非户口所在地缴纳养老保险费满10年、累计缴费满15年，达到法定退休年龄时可以在当地办理退休手续享受当地养老金待遇。

5、法律分析：达到法定退休年龄时累计缴费年限满10年及以上，并且按月继续缴费时间累计满1年及以上可以继续缴费。

社保出新规定:交满15年社保并不能领到养老金,还得符合什么条件呢...

不可以，必须达到退休年龄。个人养老保险缴满15年就有领取养老金的资格，但要领取要老金，你还必须到退休年龄，并且到社保局办理退休手续后，才可以按社保局给你计算的退休金数量按月领取一定的养老金。

不过，社科院世界社会保障中心主任郑秉文表示，最低基本养老金缴纳年限应在15年的基础上再提高10至15年为宜，“假设劳动者30岁就业，按照现有制度，缴纳15年基本养老保险，也才45岁，还有时间和条件继续缴纳。

不能，因为领取养老金需要满足两个条件：累计缴费满15年社保；申领人达到法定退休年龄。在退休时若是没有缴满15年社保，不能享受到养老金，这让很多人非常的恐慌，毕竟谁都不希望自己退休之后没有收入。

缴费年限越长，养老金也就越多。国家规定，养老保险交费必须连续交满15年以上且到退休年龄。对缴费满15年但未达到退休年龄的人员，仍应继续参加社会保险，按规定缴纳养老保险费。多缴多得。

2022年新规下,社保断缴、补缴、转移、合并这样办!

社保未满15年，补缴这样办！按年补缴 如果你到了退休年龄，还有几年（一般是三年）的时间社保才满15年，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利。但是你必须缴纳滞纳金来支付你的年费。

如果之前账户和现账户在同一个社保经办机构，当事人可直接带上身份证办理账户合并手续。若账户不在同一个社保经办机构，当事人应先办理账户转移再进行合并。

而且在社保转移的过程中非常的简便，因为现在不需要人工窗口去转移社保，直接通过网络去申请，甚至手机APP就可以进行申请。

2022年的社保新政策

届时部分地区的高龄基础养老金会增加，比如安徽芜湖从2022年1月1日起执行加发高龄基础养老金方案，年满65周岁至69周岁，每人每月加发5元；年满70周岁至79周岁，每人每月加发10元；年满80周岁及以上，每人每月加发15元。

社保法2022的新规定有以下几点：社会保险费用改为由国家的税务机关统一征收，不再交到参保人员当地的社保部门。我国当前已经取消了领取社会保险待遇资格的集中认证规定，对社保参保全面实施信息化和远程化的服务。

根据2022年最新的社会保障政策，一次性15年缴费制度已被取消，即用户已达到退休年龄。如果他们不支付15年，他们就不能每月领取养老金。

申报缴纳方式 缴费人从现行的向人社部门申报社会保险费和向税务部门缴纳社会保险费，调整为每月向税务部门自行申报和缴纳社会保险费，税务部门不再对缴费人（灵活就业人员除外）进行批量扣费。

一次性补缴：该方法于2022年取消，但只要符合一定条件，即可补缴。以上是2022年社保补缴新规定的相关内容。如何补缴社保？缴纳社保的方式可分为个人缴纳和单位缴纳。