公积金的比例

jdkaghaijdkaghai 05-20 14 阅读

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公积金的比例的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公积金的比例的解答,让我们一起看看吧。

公积金是的缴纳比例是多少?

养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。

医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起,全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

公积金月缴存比例是多少?

单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。2010年1月1日后新参加工作的职工,从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。

2010年1月1日后新调入的职工,从调入当月开始缴存住房公积金,以其调入当月工资总额作为缴存基数。

从2016年5月1日起,国务院决定阶段性降低住房公积金缴存比例,凡是住房公积金缴存比例高于12%的,一律进行调整,公积金缴存比例不得超12%,暂按两年执行。

5%-12%:

根据《建设部、财政部、中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(建金管[2005]5号)的规定,设区城市(主要指地级市)单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。

住房公积金缴存比例最低为5%,最高原则上不得超过12%。实际缴存比例应当根据缴纳主体具体分析:

机关事业单位、国有主体:最低缴费比例为5%,最高不得超过12%。

其他企业:例如民营企业、外资企业、中外合资企业、民办事业单位等,最低的缴费比例也是5%,原则上不得超过为12%,但也可以超过12%的比例缴存,但超过12%的缴存比例以上的部分,要按照国家规定纳税。

公积金一般缴纳多少?

公积金缴纳标准是:我们国家规定,住房公积金缴费的最低标准是,个人收入的百分之八。当然了,如果是单位负责我们的住房公积金缴费,那么缴费的标准就会更高,有百分之十五和百分之二十的。没有规矩,不成方圆,大家一定要严格按照规定缴纳住房公积金的费用。

当然了,我们的住房公积金缴存也是有比例的,住房公积金缴存比例最高是九千,最低是二百四十。

按规定我们的单位如果不为职工缴纳公积金,也是错误的。但在实际操作中,如果单位不给缴纳,那么我们的住房公积金管理中心仅具备催缴作用,是不具备法律强制能力的。

而且,购买住房公积金,是有非常多的好处的。根据国家有关规定,我们的住房公积金是可以免征个人所得税的。而且,我们的企业为职工缴纳的住房公积金,也能够在税前进行扣除。

到此,以上就是小编对于公积金的比例的问题就介绍到这了,希望介绍关于公积金的比例的3点解答对大家有用。

The End

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