职工保险

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职工保险的问题，于是小编就整理了4个相关介绍职工保险的解答，让我们一起看看吧。

公司交的医保算职工医保吗？

职工医保是用人单位和职工个人共同缴纳的，其中：单位按工资8%比例缴纳，个人缴纳2%。每个地区的缴纳比例会有所不同，公司的缴纳基数也会不一样。

其中个人缴纳的费用全部进入医保个人账户，相当于一个储蓄账户，每个月往里打钱，社保断缴里面的钱也还在，可以用于定点药店买药、医疗费用支出的个人自付部分等。

单位缴纳的费用一部分进入统筹账户，一部分进入个人账户，划入个人帐户的比例一般为用人单位缴费的30%左右，具体比例户、由统筹地区根据个人帐户的支付范围和职工年龄等因素确定。

每个用人单位都应该为在职员工缴纳职工医保，这是国家立法规定的

12333可以交职工养老保险？

不可以的，12333是社保咨询电话，没有办法为你办直接办理参保缴费手续。你可以到当地的社保机构办理参保缴费手续。12333是社保咨询电话，如果你想交事儿养老保险，你可以在手机微信上。也可以在支付宝上都可以交，因为现在嗯，社保卡已经跟那个银行是联网的。

你也可以，去银行交，还可以去社保服务中心去交，以上是个人提供的信息仅供参考

医保个人缴费标准及待遇？

市医保局会同市有关部门联合印发《关于做好2021年城乡居民基本医疗保障工作的通知》，调整居民医保参保缴费标准，综合提高待遇保障水平，进一步巩固完善居民医保制度，健全筹资运行和待遇保障机制。

调整参保缴费档次

目前，本市居民医保成年居民参保缴费档次分为高档、中档、低档。自2022年起，取消中档，相应调整为高、低两档，学生儿童按照调整后低档缴费，按现行规定继续享受高档报销待遇。

调整财政补助和个人缴费标准

2021年，本市居民医保财政补助标准新增30元，达到每人每年高档1100元，中档930元，低档580元，学生儿童档580元。2022年，个人缴费标准为每人每年高档950元，低档320元，达到国家层面个人缴费标准要求。

综合提高一、二级医院门（急）诊报销待遇

自2022年起，门（急）诊报销起付标准由500元提高至600元；在一、二级医院门（急）诊就医，高档缴费参保人员报销比例由50%提高至55%，低档缴费报销比例为50%。

有序开放三级医院门（急）诊报销

自2022年起，参保居民在本人选定的1家三级医院门（急）诊就医费用纳入居民医保报销，其中，高档缴费参保人员报销比例为50%、低档缴费为45%，报销起付标准统一为600元，最高支付限额统一为4000元。三级医院具体选定办法医保部门将另行公布。

优化定点零售药店报销政策

参保居民在定点零售药店因门（急）诊、门诊特定疾病购药，起付标准、报销比例和最高支付限额，按照开具外配处方的定点医疗机构相关报销规定执行，充分发挥定点零售药店便民、可及作用，便捷就医购药。

保险应由职工和员工共同缴纳的是？

应由企业和员工共同缴纳的是养老保险、医疗保险和失业保险这三险。企业单独承担的是工伤保险，生育保险公司和个人均不承担。

职工保险是企业为劳动者缴纳的一项社会保障，只要产生劳动关系签订正式劳动合同企业单位就必须为其缴纳保险。

应由职工和用人单位共同缴纳的保险包括养老保险、医疗保险和失业保险，工伤保险和生育保险不用个人承担。

用人单位每月从职工工资中扣除本人应承担部分的养老保险费、医疗保险费和失业保险费，连同由用人单位承担的养老、医疗、失业、工伤和生育保险，到税务部分申缴。

到此，以上就是小编对于职工保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于职工保险的4点解答对大家有用。