杭州公积金标准

jdkaghaijdkaghai 06-09 16 阅读

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于杭州公积金标准的问题,于是小编就整理了2个相关介绍杭州公积金标准的解答,让我们一起看看吧。

杭州公积金月均余额怎么计算?

1、职工个人可贷额度=职工住房公积金账户月均余额×倍数

备注:1、职工住房公积金账户月均余额为职工申请贷款时近12个月的住房公积金账户月均余额(不含近12个月的一次性补缴),不足12个月的按实际月数计算;

2、倍数目前按15倍确定,今后由杭州住房公积金管理中心根据我市房价水平、住房公积金缴存水平和资金规模等因素进行调整,报杭州住房公积金管理委员会备案后执行;职工个人可贷额度计算低于15万元的,按15万元确定。

3、具体可贷额度同时根据职工所购住房的状况和价格、个人还款能力和信用状况等因素综合确定。

4、职工住房公积金贷款额度不足的,可申请组合贷款。组合贷款中商业贷款的期限、担保方式、还款方式应与住房公积金贷款一致。

杭州市交公积金最底限制交多少?

杭州公积金最低标准是5%,最低缴存基数为政府公布执行的当地月最低工资标准,其中,杭州市区下限为2280,也就是说,杭州市区公积金单位和个人合计最低可缴纳2280*5%+2280*5%=228;桐庐县、淳安县、建德市下限为2070,也就是说,单位和个人合计最低可缴纳2070*5%+2070*5%,四舍五入后为208。

杭州公积金缴存比例:

杭州公积金缴存单位可在5%-12%的区间内 ,自主确定住房公积金缴存比例,同一缴存单位执行相同缴存比例。

杭州公积金缴存基数:

自2022年7月1日开始,缴存单位应当调整并执行调整之后的住房公积金缴存基数,缴存基数为2021年职工个人月平均工资,但2022年新录用职工的缴存基数不作调整。

一般来说,如果是机关事业单位职工,则个人月平均工资按照同级组织、人社、财政部门核定的口径计算;企业和其他组织职工个人月平均工资口径按照国家统计局规定,列入工资总额的项目确定。

2022年度,杭州公积金缴存基数上限按照杭州市2021年全市非私营单位就业人员月平均工资的3倍予以确定,因此,杭州公积金缴存基数的上限就是36675;缴存基数的下限则为政府公布执行的当地月最低工资标准,即杭州市区下限为2280,桐庐县、淳安县、建德市下限为2070。

杭州公积金最高和最低交多少?

首先,需要明确杭州公积金月缴存额的计算方式,即:

杭州公积金个人月缴存额=缴存基数*缴存比例(元以下四舍五入);

杭州公积金单位月缴存额=缴存基数*缴存比例(元以下四舍五入);

合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额。

因此,杭州公积金最高可以缴存的个人月缴存额=36675*12%=4401,最高可以缴存的单位月缴存额=36675*12%=4401,合计最高可缴存的月缴存额=4401+4401=8802。

杭州公积金最低可以缴存的个人月缴存额=2280*5%=114,最低可以缴存的单位月缴存额=2280*5%%=114,合计最低可缴存的月缴存额=114+114=228。不过如果是桐庐县、淳安县、建德市,则最低可以缴存的个人月缴存额=2070*5%=103.5,四舍五入后为104,最低可以缴存的单位月缴存额=2070*5%=103.5,四舍五入后为104,合计最低可缴存的月缴存额=104+104=208。

到此,以上就是小编对于杭州公积金标准的问题就介绍到这了,希望介绍关于杭州公积金标准的2点解答对大家有用。

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